Početak je godine, i dalje vučemo repove nedovršenih poslova od prošle godine, dok u međuvremenu smišljamo naredne projekte i ciljeve za novu godinu. Ili su ovo samo neka od očekivanja koja imamo prema sebi dok umotani u ćebe gledamo kroz prozor zimski mraz.
Piše: Timea Bodiš Bašić, psihološka savetnica Rezilient wellbeing platforme
Kako noć brže pada, vrlo verovatno ste primetili da to utiče na vaše raspoloženje, produktivnost, koncentraciju i motivaciju. Odlazak na posao u polumraku i vraćanje kući kada ponovo pada mrak doprinosi tome da zimske dane doživljavamo tmurnim. Ovaj utisak često prati i osećaj pospanosti i umor. Zbog toga češće imamo potrebu da se povučemo, usporimo tako što slobodno vreme provodimo kod kuće uz aktivnosti poput gledanja serija i filmova, čitanja i sl. Možda češće pribegavamo hrani koja nam pruža osećaj komfora i utehe. Čak i one obaveze za koje je nužno da ih obavimo nakon posla gledamo da odradimo sa što manje napora, onoliko koliko baš mora.

Photo: Andrej Lišakov/Unsplash
Zvuči poznato? U pitanju je privremeno melanholično stanje koje nazivamo „zimski bluz”. Zimski bluz predstavlja promenu u našem raspoloženju i motivaciji koja se vezuje za hladniji period godine, ali smo i dalje u suštini funkcionalni da obavljamo svakodnevne obaveze. Na primer, večeras imam potrebu da otkažem druženje sa prijateljima i umesto toga pogledam epizodu svoje omiljene serije. Ali to ne znači da ni sutra neću želeti da se vidim sa nekim ili da će mi biti teško da vodim razgovor sa kolegama na poslu. Zimski bluz je, zapravo, potreba da se privremeno povučemo i usporimo, kao što to medvedi umeju kroz zimski san.
Važno je naglasiti da je zimski bluz opšta pojava, a ne dijagnoza. Zbog doživljaja bezvoljnosti i umora, može podsećati na stanje depresije, iliti na sezonski afektivni poremećaj (seasonal affective disorder), koji se isto vezuje za zimski period godine. Zimski bluz traje kraće i prolazi spontano, dok sezonski afektivni poremećaj traje duže, zahvata svaki aspekt našeg funkcionisanja i javlja se svake godine. Ukoliko mesecima osećamo letargiju, svaki dan nam je teško da odemo na posao, otežano obavljamo radne zadatke, bezvoljno se vraćamo kući, pozive za druženja doživljavamo zamornim, prejedanje i skrolovanje na društvenim mrežama postane jedina aktivnost kojoj se prepuštamo u slobodno vreme (a ni tada ne osećamo zadovoljstvo), tada je važno da preispitamo odakle dolazi nezadovoljstvo. U redu je da imamo i ovakve dane, ali ako ovo postane svakodnevica i teško nam je da se sami suočimo sa krizom, poželjno je da potražimo stručnu pomoć.
Zašto se javlja zimski bluz?
Koliko mogu biti lepi, uzbudljivi i prilika da se povežemo sa drugima, praznici mogu biti i emotivno intenzivni i iscrpljujući. Jurnjava za poklonima, korporativnim žurkama, završavanje projekata, pripremanje praznične trpeze, kraj školske godine, planiranje godišnjeg odmora… Na sve to i trend da je za lični razvoj od ključnog značaja sumirati godinu sa uspešno prevaziđenim izazovima i naučenim lekcijama, kao i postaviti naredne ciljeve za najbolju verziju sebe. Zvuči naporno.
Takođe, praznici za neke mogu predstavljati i period tugovanja, kada smo više nego inače svesni da više nema osobe sa kojom bismo inače proveli praznične dane. Ovako emocionalno intenzivan period svakako može doprineti da se posle osećamo iscrpljeno.
Nije slučajno da kraći dani utiču na naše raspoloženje. Izloženost suncu utiče na naš neurohemijski proces koji posledično utiče na naš cirkadijalni ritam. Kako naše telo odjednom nije u kontaktu sa količinom svetlosti na koju je naviklo, u organizmu se desi disbalans hormona koji su zaduženi da nas drže budnim i motivisanim, odnosno da nas uspore i pomognu nam da utonemo u san. Otuda i hroničan doživljaj pospanosti.
Šta nam može biti od pomoći?
Iako je zimski bluz prirodna reakcija na spoljašnje okolnosti i promene, postoji nekoliko stvari na koje možemo da utičemo i da na taj način pomognemo sebi da lakše prevaziđemo ovaj period.
Kada smo svesni pritiska koji osećamo usled očekivanja, kako ličnih tako i očekivanja drugih, i ako znamo da nam je u ovo vreme nešto drugo potrebno, u redu je da postavimo granice i da ih kažemo drugima. To bi značilo da, na primer, ako na poslu imam utisak da zbog velikog obima posla ostajem prekovremeno, to podelim i sa drugima iz tima i da tražim drugačiju podelu posla kako bih na vreme mogla da krenem kući. Ili, ako je reč o kućnim poslovima, rečenica poput „Za mene je sada ovo previše, hajde da se drugačije organizujemo” može biti lekovita kako za nas tako i za naše okruženje. Ne moramo da čekamo da frustracija u nama eskalira. Kada delimo svoje potrebe sa drugima, olakšavamo sebi i drugima svakodnevicu.

Foto: Bryce Evans/Unsplash